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天津市南开区总工会以“夯实工会基层基础”为发力点,以为企业基层工会解难纾困为抓手,开展“走进基层 走近职工”南开区工会系统建会入会“指道”行动,面对面、心贴心、实打实为企业工会定实策、出实招、见实效,指明工会基层建设新路径,同时围绕10类企业进行重点攻坚。
南开区总工会负责人介绍,正在实施的“指道”行动重点服务10类企业,即25人以上有意向建会而未建会企业;非公人士评价过程中发现的未建会企业;区人大代表、区政协委员及获得过区内荣誉的先进个人所在的未建会企业;对市区总工会建会入会政策不明而未建会企业;原为独立企业工会后拟改涵盖建会企业;新就业形态劳动者人数较多的未建会企业;区相关部门推荐的有强烈建会意向,但不知如何履行建会手续的未建会企业;区招商办等部门提出的希望区总工会协助进行政策解读的企业;有意愿参加区总工会劳动竞赛先进单位评选、十佳职工“五小”创新成果申报、最美职工之家创建等活动,但不知如何组织相关活动的企业;涉及企业建会、职工入会等问题的信访举报涉事企业。
自今年2月份“指道”行动开展以来,区总工会每月月初向街道总工会征求确定本月拟深入企业名单7至10家,及时组织干部就企业提出的相关问题,进行分析梳理,并提出解决方案。利用每周三、周五下午,集中区总工会相关科室干部,连同街道总工会工作人员深入一线、深入基层,就问题解决方案进行深入探讨,确定最终解决方案。行动开展2个多月以来,已成功推动企业建立工会组织9个,新就业形态劳动者入会2056人。
据介绍,“指道”行动将持续到6月份,区总工会通过该行动持续推进辖区内基层工会建设的同时,也将在指导企业开展劳动和技能竞赛、巩固提升劳模(工匠人才)创新工作室、启动共享职工之家建设等方面为基层工会提供更多专业支持和帮助,不断增强工会组织的影响力和黏合度,确保“我为群众办实事”实践活动在工会系统取得实际成效。
(来源:天津工人报 天津工人报记者李汝斌)
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